Beantwoording kamervragen over governance gap bedrijfsgerelateerde mensenrechtenschendingen

Antwoord van minister Koenders (Buitenlandse Zaken) en minister Ploumen (Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking) op kamervragen van de leden Jasper van Dijk, Gesthuizen en Van Bommel over de governance gap op het gebied van bedrijfsgerelateerde mensenrechtenschendingen. Lees de beantwoording (pdf) ... lees meer

Internationale dag tegen kinderarbeid

Vandaag is de internationale dag tegen kinderarbeid. Kinderarbeid is een ernstige schending van mensenrechten. De internationale dag tegen kinderarbeid wil het bewustzijn over kinderarbeid vergroten. Kinderarbeid ontstaat door armoede en gebrek aan fatsoenlijk werk voor volwassenen. Ook gebrek aan sociale bescherming en een gebrek aan goed en verplicht onderwijs veroorzaken kinderarbeid. Kinderarbeid in combinatie met een […] ... lees meer

Bedrijven moeten werk maken van sociale impact

“Naast winst maken, kan je als bedrijf ook een positieve bijdrage leveren aan het leven van je werknemers en lokale gemeenschappen”, zegt Giuseppe van der Helm, directeur van de Vereniging van Beleggers voor Duurzame Ontwikkeling (VBDO). Op dinsdag 16 juni organiseert VBDO samen met CNV Internationaal, ICCO en PwC de Human Rights & Business conferentie […] ... lees meer

Minister Ploumen neemt handboek Stop Kinderarbeid in ontvangst

In aanloop naar de Internationale dag tegen kinderarbeid op 12 juni neemt de minister voor Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking, Lilianne Ploumen, morgen het handboek ‘Stepping Stones for creating Child Labour Free Zones’ van Stop Kinderarbeid in ontvangst. Child Labour Free Zones (Kinderarbeidvrije zones) zijn afgebakende gebieden waar de hele gemeenschap samenwerkt om kinderen uit het […] ... lees meer

1%Club onderzocht verband tussen MVO-beleid en medewerkersbetrokkenheid

De 1%Club heeft het verband tussen het MVO-beleid van bedrijven en hun medewerkersbetrokkenheid onderzocht. Betrokken medewerkers zijn essentieel voor iedere organisatie. Uit stapels wetenschappelijk onderzoek blijkt dat organisaties met betrokken medewerkers productiever, innovatiever en winstgevender zijn. In deze organisaties is er minder ziekteverzuim, is de doorstroom van personeel beduidend lager en vertonen medewerkers minder contraproductief gedrag. Ook […] ... lees meer

Afstand bewaren: een middel om een bedrijf ethisch te houden

Vaak wordt gedacht dat onethisch gedrag vanaf de bovenste laag van management doordringt naar lagere rangen binnen organisatie. Maar als middenmanagers afstand bewaren tot bazen die zich misdragen, zijn zij de belangrijkste poortwachters tegen verspreiding van onethisch gedrag, zo blijkt uit nieuw onderzoek door Gijs van Houwelingen van Rotterdam School of Management, Erasmus University (RSM). […] ... lees meer

MVO beleid overheid door bedrijven genegeerd bij verkoop nederzettingenproducten met ernstige mensenrechtenschendingen tot gevolg

Supermarkten in Nederland verkopen producten die afkomstig zijn uit de Israëlische nederzettingen in bezet Palestijns gebied. Deze nederzettingen zijn volgens de Nederlandse overheid illegaal, en schenden internationaal rechtelijke normen zoals oorlogsrecht en mensenrechten. Supermarkten verdienen hiermee geld aan bedrijven die de illegale nederzettingen versterken en uitbreiden. In het rapport ‘Nederzettingenhandel en de rol van Nederlandse […] ... lees meer

Europese sociale huisvesters tonen betrokkenheid met MVO-gedragscode

Aedes tekende onlangs de European Declaration on Responsible Housing van het European Responsible Housing Initiative (ERHIN). De verklaring beschrijft Europese principes voor maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) in huisvesting. Woningcorporaties in Europa kunnen zelf deze MVO-beginselen ook omarmen door de ‘Code of Conduct’ te tekenen: de MVO-gedragscode. Door de ondertekening laten de volkshuisvesters zien dat zij […] ... lees meer

Beantwoording kamervragen moderne slavernij en kinderarbeid in de kledingindustrie in India

Minister Ploumen (Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking) heeft de kamervragen van de leden Voordewind (ChristenUnie), Van der Staaij (SGP) en Van Laar (PvdA) beantwoord over moderne slavernij en kinderarbeid in de kledingindustrie in India (ingezonden 20 april 2015). Vraag 1 Kent u de recente artikelen en rapporten over slachtoffers van moderne slavernij in de Zuid-Indiase textielindustrie, waaronder het artikel […] ... lees meer

Moderne slavernij en kinderarbeid in Indiase steengroeves

In Indiase steengroeves is massaal sprake van moderne slavernij. Ook kinderarbeid komt regelmatig voor. De meeste Nederlandse importeurs van Indiaas graniet geven niet aan uit welke groeves hun graniet komt of zeggen dat niet te weten. Dat blijkt uit het rapport ‘Rock Bottom – Modern Slavery and Child Labour in South Indian Granite Quarries’ van […] ... lees meer

Initiatief voor het verbeteren van de arbeidsomstandigheden in de elektronicasector

Het Universitair Medisch Centrum Utrecht (UMC Utrecht) is de eerste Nederlandse deelnemer aan Electronics Watch. Deze onafhankelijke Europese monitoringsorganisatie houdt toezicht op de arbeidsomstandigheden in de elektronica-industrie. Het ziekenhuis volgt daarbij andere Europese publieke inkopers die hun krachten willen bundelen om zo leveranciers te stimuleren structurele verbeteringen in deze sector door te voeren. De elektronica-industrie […] ... lees meer