84% van alle Nederlanders faliekant tegen kinderarbeid

De ASN Bank heeft, op de zesde Dag van het Ethisch Beleggen, een opmerkelijk publieksonderzoek over kinderarbeid in relatie tot ethisch beleggen gepresenteerd. Uit dit onderzoek blijkt dat 84% van alle Nederlanders tegen kinderarbeid is. Dit gegeven gecombineerd met de cijfers van UN/ILO over het onvoorstelbare hoge aantal (jonge) kinderen dat elke dag gevaarlijk en onderbetaald werk moet verrichten, zou doen vermoeden dat het als issue hoog op de agenda staat van eenieder die zich enigszins verantwoordelijk acht. Helaas is niets minder waar. ... lees meer

Beantwoording kamervragen over kinderarbeid in India

Vragen van het lid Van der Laan (D66) aan de staatssecretaris van Economische Zaken over de betrokkenheid van Nederlandse bedrijven bij gevaarlijk kinderarbeid in India. (Ingezonden 11 oktober 2004) De Staatssecretaris van Economische Zaken, Ir. C.E.G. van Gennip, heeft deze vragen mede namens de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid als volgt beantwoord. ... lees meer

motie Burma in Tweede Kamer aangenomen

Zojuist heeft de Tweede Kamer -voor het eerst- een krachtige motie aangenomen over Burma. De motie roept de regering op om zich binnen de EU in te spannen voor een totaalverbod op alle investeringen in Burma en een verbod op de import van teak uit Burma. Daarnaast wil de Kamer dat de regering zich inspant dat de kwestie-Burma nog deze maand op de agenda van de VN-Veiligheidsraad wordt geplaatst. ... lees meer

Persoonlijke inzet sleutel voor MVO

Van managers en medewerkers wordt betrokkenheid verwacht. Op het werk, maar ook in de maatschappij. Anders gezegd: in persoonlijk engagement (betrokkenheid) ligt de sleutel voor maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). Maar klopt dat wel? Is er op het werk wel ruimte voor deze betrokkenheid? Is maatschappelijk engagement voor iedere werknemer een uitdaging of alleen voor de managers? Tijdens de middagconferentie -Engagement en eigenbelang’ op woensdag 3 november proberen CNV, NCW, VKMO en ZININWERK op deze en andere vragen antwoord te vinden. ... lees meer

Lancering Human Rights Compliance Assessment

Aan de vooravond van de Internationale Dag voor de Rechten van de Mens, lanceert het Humanistisch Overleg Mensenrechten de Human Rights Compliance Assessment voor (multinationale) bedrijven en financiele instellingen. HOM is een onafhankelijke mensenrechtenorganisatie, die bijdraagt aan de ontwikkeling en het gebruik van tool die het effect van beleid en praktijk op mensenrechtensituaties meten. ... lees meer

Zonder P&O geen duurzaam ondernemen”

Daadwerkelijke inbedding van duurzaam ondernemen in ondernemingen vraagt ondersteuning van P&O, betoogt Janneke van Bakel van DHV in de oktoberuitgave van het blad Personeelbeleid. Zij interviewde P&O’ers van Hema, Meespierson en Océ over de rol van P&O bij de implementatie van MVO. Op drie niveaus binnen de onderneming biedt P&O toegevoegde waarde. ... lees meer

Nederlandse bedrijven nog steeds betrokken bij gevaarlijke kinderarbeid in India

Ruim 12.000 kinderen werken nog steeds op boerderijen in India die katoenzaad produceren voor de multinationale bedrijven Advanta (Nederland), Emergent Genetics (VS; investeert samen met Unilever in de katoenzaadteelt ), Monsanto (VS) en Bayer (Duitsland). Ongeveer 70.000 kinderen doen hetzelfde werk voor Indiase bedrijven. De kinderen werken lange dagen, veelal als schuldslaven, en gaan niet naar school. Een aantal kinderen is overleden of ernstig ziek geworden door blootstelling aan giftige pesticiden. De belofte van bedrijven in september 2003 om het probleem samen met een gerenommeerde lokale organisatie, de MV Foundation, snel aan te pakken is niet nagekomen. ... lees meer