Wat vandaag al duurzaam werkt, verdient de ruimte om uit te groeien tot de norm van morgen.’ Met die boodschap werd minister van Klimaat en Groene Groei Stientje van Veldhoven gevraagd om bewezen duurzame oplossingen samen sneller op te schalen. In samenwerking met Duurzame Dinsdag presenteerde schoonmaakbedrijf CSU elf oplossingen uit de schoonmaakpraktijk die vandaag al bijdragen aan minder CO₂-uitstoot, meer circulariteit en gezond en inclusief werk.

Op Duurzame Dinsdag wordt jaarlijks een koffer vol met maatschappelijke initiatieven en innovaties aangeboden aan de minister. De oproep daarbij is om deze initiatieven groot te maken en positieve impact te realiseren.

Dit jaar is er daarnaast voor de eerste keer een specifieke sector vertegenwoordigd. Duurzame Dinsdag-partner CSU roept namens de schoonmaaksector de overheid op haar inkoopkracht in te zetten om bewezen oplossingen voor duurzame schoonmaak sneller op te schalen. Uit handen van Esmée Ficheroux, lid van de Raad van Bestuur Total Care (CSU en Tzorg), kreeg minister Van Veldhoven de sectorkoffer Duurzame Schoonmaak overhandigd, met daarin elf duurzame oplossingen uit de schoonmaakpraktijk. Volgens CSU ligt de uitdaging, naast het ontwikkelen van nieuwe innovaties, vooral in het breder toepassen van wat al werkt.

“Duurzame schoonmaak is vandaag al mogelijk. De oplossingen bestaan, werken in de praktijk en maken iedere dag positieve impact. Nu is het tijd om succesvolle initiatieven op te schalen. Onze ambitie is helder: wat vandaag werkt, laten uitgroeien tot de norm van morgen in de gehele sector, en misschien zelfs bij mensen thuis”, zegt Esmée Ficheroux.

Meer dan milieu-impact alleen

Duurzame vooruitgang in de schoonmaak gaat verder dan milieu-impact alleen. Het varieert van chemievrije schoonmaakmethoden en circulaire materialen, tot innovaties die bijdragen aan begrijpelijke communicatie, financiële grip bij werknemers en meer inclusie op de werkvloer. Daarmee wordt duurzaamheid niet alleen zichtbaar in besparingen of hergebruik, maar ook in hoe er geïnvesteerd wordt in goed werkgeverschap en in de positie van medewerkers.

Volgens Niels van Geenhuizen, Manager Duurzaamheid bij Total Care, ligt de grootste duurzaamheidswinst in de volgende stap. “Veel duurzame oplossingen zijn er al. De echte uitdaging is om deze duurzame oplossingen te helpen opschalen, zodat kosten dalen en de hele sector ervan kan profiteren. Onze kennis en ervaring delen we proactief, zodat iedereen kan meeprofiteren van het goede.”

Rol voor opdrachtgevers en overheden

CSU ziet daarbij een belangrijke rol voor opdrachtgevers en in het bijzonder de overheid. Door in aanbestedingen en inkoopbeleid nadrukkelijk ruimte te geven aan bewezen duurzame oplossingen kunnen innovaties sneller uitgroeien tot de nieuwe standaard. Volgens CSU kan een eerste stap worden gezet binnen de Rijksschoonmaakorganisatie.

“Duurzaamheid gaat niet alleen over materialen, middelen of CO₂. Het gaat vooral over de mensen die iedere dag ons werk mogelijk maken. Deze oplossingen laten zien dat duurzame vooruitgang goed is voor de wereld om ons heen én voor de mensen die erin werken”, zegt Diane van Dijk, Algemeen Directeur van CSU.

“Het is beter om te willen dan te moeten”

De elf oplossingen zijn samengebracht in de Sectorkoffer Duurzame Schoonmaak, die tijdens Duurzame Dinsdag aan de minister werd aangeboden. Met de koffer wil CSU laten zien dat veel duurzame en sociale innovaties niet meer wachten op ontwikkeling, maar op toepassing en opschaling. Minister Van Veldhoven nam de Duurzame Koffer met enthousiasme in ontvangst. Ook sprak zij de ambitie uit om kennis en ervaringen tussen betrokken partijen uit te wisselen, en zich ervoor in te zetten dat innovatieve oplossingen verder komen. Ook benadrukte de minister het belang van organisaties die niet wachten op verplichtingen, maar zelf in beweging komen. “Het is beter om te willen dan te moeten”, zei Van Veldhoven.